Actualizado el: 03-02-2017

Tan sólo 1 de cada 10 contratos firmados durante el último año en España ha sido de carácter indefinido.

El eurodiputado socialista ha tenido esta semana la oportunidad de presentar enmiendas al borrador del Informe de la Comisión de Empleo del Parlamento Europeo sobre precariedad laboral y ha puesto de relieve el uso abusivo de contratos precarios a costa de los sueldos y las condiciones laborales de los trabajadores especialmente en sectores como los servicios hoteleros (camareras de piso) así como en los servicios de atención y venta por teléfono.

Javi López denuncia así “el aumento del uso de empresas de trabajo temporal en sectores donde tradicionalmente se habían mantenido relaciones laborales sin necesidad de terceras partes, como es el caso de las camareras de piso, con el objetivo de reducir los costes empresariales en detrimento de las condiciones de seguridad y salud en el trabajo y especialmente a costa de la reducción drástica de los salarios”.

López ha añadido que “estas prácticas, como ya ha puesto de relieve la Organización Internacional del Trabajo,  sirven como instrumento para evitar aplicar las condiciones laborales garantizadas por los convenios colectivos que cubren a los trabajadores en estos sectores y son llevadas a cabo mayoritariamente por mujeres con escasa formación y en situaciones de mayor vulnerabilidad social y laboral lo cual conlleva mayores riesgos de pobreza y exclusión”. En la mayoría de los casos estas actividades se realizan dentro de los establecimientos de los propios clientes que externalizan la contratación del servicio constituyendo un fraude de ley a todas luces, además de tener consecuencias sobre la calidad de los servicios ofrecidos a los clientes afectados.

Los trabajadores de los denominados Call Center también han sufrido en los últimos años una degradación de sus sueldos y condiciones laborales derivado del “uso abusivo de la contratación temporal y de la contratación a tiempo parcial no deseada, cuando la actividad está ligada a servicios previsibles y con horarios de atención 24/24 7/7 los 365 días del año”.

Así mismo el eurodiputado ha mostrado su preocupación por la evolución de los salarios y la falta de información estadística para evaluar hasta qué punto se ha degradado los ingresos que perciben la gran mayoría de la población que cobra una nómina. Por esta razón ha pedido al servicio estadístico europeo más conocido como Eurostat que “publique los datos referentes no sólo a la evolución del sueldo medio, que puede evolucionar positivamente gracias al aumento de la remuneración de altos directivos de empresas, sino también el salario modal”. El salario modal se corresponde con el salario que se da de forma más frecuente en un determinado mercado laboral y por lo tanto permite tener una idea más transparente de cómo evoluciona realmente la principal fuente de ingreso de la gran mayoría de la población que trabaja por cuenta ajena.